尊敬的各界朋友、合作伙伴、全體同仁：
仙鶴股份始終秉持可持續發展理念，將其視為企業基業長青的重要支撐。2025年，我們不僅致力于構建綠色、高效的業務體系，更深入推進“林漿紙用”“竹漿紙用”一體化布局。這不僅是實現原材料自主受控、強化供應鏈韌性的關鍵戰略，更是我們將綠色管理、固碳減排與助力鄉村振興深度融合的切實行動。我們深知，唯有將企業價值置于自然環境與社會和諧的宏觀背景中，才能實現永續發展的長遠目標。
綠色發展，循環共生。我們堅定踐行環保承諾，積極推動光伏、生物質能源等清潔能源的綜合應用，在各生產環節推廣低耗低碳技術與設備，持續優化能效水平，致力于減少資源消耗和溫室氣體排放，以實際行動助力全球氣候目標的實現。在廣西、湖北基地，我們將科學營林、綠色生產、污染物與廢棄物資源化利用等環節緊密銜接，構建起資源高效流轉的循環型產業生態，促進可持續發展。
創新引領，共贏未來。我們將創新視為核心競爭力的重要源泉，持續開展新產品與新技術的研發工作，不斷提升產品附加值與競爭力，與全球客戶深度協同，輸出高質量、可持續的產品解決方案。我們建立了覆蓋原料采購、生產制程到成品檢測的全流程質控體系，并通過數字化、智能化技術打造智慧車間，實現對生產過程的實時監測與科學調度，保障生產效率與穩定性。我們持續強化供應鏈風險管控與安全保障機制，通過價值鏈的深度聯動，帶動上下游合作伙伴共同履行環境與社會責任，打造穩健、可持續的產業生態鏈。
聚才合力，惠澤社會。我們尊重并保障每一位員工的合法權益，構建了公正平等的薪酬福利體系，同時提供各類生活保障設施與多元化文體活動，致力營造溫馨的“家文化”氛圍。公司通過定向班等校企合作模式培養新生人才，建立起完善的培訓體系與清晰的晉升路徑，助力員工在職業進程中實現自我價值。公司堅持本地化用工策略，帶動上下游產業協同發展，切實促進區域經濟發展和民眾福祉改善，同時積極投身公益慈善事業，向社會傳遞關愛與溫暖。
規范治理，穩健前行。規范有效的公司治理是我們可持續發展的基石。公司持續優化治理架構，強化內控機制，確保各項業務活動的合規性，保障企業穩健運營。公司建立了覆蓋全業務流程的風險防控體系，通過強化內部審計與過程監控，識別并防范各類經營風險，提升經營韌性。我們堅決抵制違反商業道德的行為，建立了完善的內部舉報機制，并定期對員工進行反腐倡廉培訓，維護公平公正商業秩序。
展望未來，仙鶴股份將以更堅定的責任擔當，在綠色發展、技術創新和產業協同等方面不斷突破，攜手各方合作伙伴共創、共贏、共享，為推動行業高質量發展及社會可持續進步做出更大貢獻。
仙鶴股份董事長：
2025年12月31日